„Ich tausche mich mit Birgit Roschitz zwischenzeitlich auch immer gerne branchenübergreifend aus, da sie aufgrund ihrer laufenden Gespräche mit Entscheider:innen und Kandidat:innen den Markt in Österreich ausgezeichnet einschätzen kann. Das erspart uns jede Gehaltsstudie und hilft uns im strategischen HR-Management enorm.“
Über die Person
Was gute Besetzungen gemeinsam haben, ist das Zusammenspiel aus Analyse, Erfahrung und Intuition.
Birgit Roschitz
Zwischen Zahlen und Menschen
Ich arbeite an der Schnittstelle von Analyse und Intuition.
Mit wirtschaftlicher Klarheit, psychologischem Verständnis
und einem Blick für das Wesentliche.
Meine Arbeit ist nicht laut und nicht beliebig.
Sie ist strukturiert, verantwortungsvoll und wirksam.
Seit vielen Jahren begleite ich Unternehmen bei der
Besetzung von Schlüsselpositionen.
Nicht mit Sichtbarkeit – sondern mit Verlässlichkeit.
Eine Schlüsselentscheidung steht an?
Wenn Sie über eine Besetzung nachdenken,
die mehr ist als ein nächster Schritt,
freue ich mich über ein Gespräch.
